電力網(wǎng)訊（馬青青 袁雪花）國網(wǎng)昌吉供電公司落實新疆公司“八個強化、八個推動”工作部署，將“教育是基礎、紀律是保障、監(jiān)督是基本、查處是手段”的工作思路貫穿到對原集體企業(yè)“同質(zhì)化”管理的全過程，在對原集體企業(yè)單位派駐紀檢專員的基礎上，將幫扶人員設置為廉情監(jiān)督員，發(fā)揮廉情監(jiān)督員“探頭”“前哨”作用，打通“堵點”，提升對原集體企業(yè)的監(jiān)督管理工作質(zhì)效。
       擦亮派駐“探頭”，厘清監(jiān)督職能。編制139條派駐“監(jiān)督+幫扶”工作職責，健全黨風廉政建設和反腐敗工作機制，梳理明確新疆大明德電力有限公司領導班子及工作領導小組職能，指導印發(fā)《新疆大明德電力有限公司“三重一大”決策事項權(quán)責清單》《新疆大明德電力有限公司黨支部委員會前置研究重大經(jīng)營管理事項清單》，全程參與黨總支委會、總經(jīng)理辦公會和執(zhí)行董事專題會34次，監(jiān)督?jīng)Q策人、財、物等議題69項，對不合規(guī)議題及時提出整改意見并跟蹤落實，保障決策科學、民主、依法。
       發(fā)揮“前哨”優(yōu)勢，壓實各級責任。審核確定該公司33項年度紀檢工作重點任務，督導廉潔風險防控、領導（管理）人員包廉及同質(zhì)化審計反饋問題整改等工作，配合完成1起問題線索核查，針對發(fā)生的違規(guī)違紀問題，督導大明德公司開展專題組織生活會和警示教育大會。督促領導班子成員對8個包廉項目部開展警示教育和日常監(jiān)督及廉潔風險排查17次，約談關鍵崗位82人次。嚴格落實公司紀委工作要求，組織學習宣貫十二項紀律要求，黨政領導約談項目部主任8人，按階段推進“三個專項”整治。加大作風建設力度，發(fā)揮專業(yè)部門協(xié)調(diào)作用，增強履責意識，力促各級人員真正把黨風廉政建設放在心上、抓在手上、扛在肩上、落在行動上。
       打通監(jiān)督“堵點”，提升工作質(zhì)效。堅持以專項監(jiān)督提升管理質(zhì)效，扎實開展安全考核違規(guī)補償專項監(jiān)督，張貼”碼上監(jiān)督”17處，對2023年以來實施的工程項目進行了自查和電話查詢，對3個分包單位施工現(xiàn)場進行走訪談話。督促原集體企業(yè)班子成員圍繞工程項目、安全考核情況開展提醒談話48人次，與2個分包隊伍進行座談，簽訂廉潔承諾書6份。開展違規(guī)從事經(jīng)營活動專項整治，簽訂廉潔從業(yè)承諾書205份，全面排查員工和親屬經(jīng)商辦企業(yè)情況。聚焦重點工程，常態(tài)化開展日常監(jiān)督5次，抽查本年度業(yè)擴工程16項。通過走訪談話、現(xiàn)場檢查、參與監(jiān)督及時掌握大明德公司紀檢工作開展情況，針對發(fā)現(xiàn)的“三重一大”資料、業(yè)擴工程等問題提出解決措施，并督促落實整改，確保上級要求落地落實。
       下一步，國網(wǎng)昌吉供電公司聚焦工程分包、物資管理、小微權(quán)力“干私活”等方面繼續(xù)加強對原集體企業(yè)監(jiān)督管理，組織原集體企業(yè)開展安全考核違規(guī)補償專項監(jiān)督，全力整治安全生產(chǎn)領域作風和微腐敗問題，持續(xù)深化正風肅紀反腐。